ситуация проста до боли. так воть от вас хотять избавиться..... это практика нормальная для рос-их организаций, так вот.... суть.... все что они вам сказали это, мягко сказать вас развели..., так вот трудовой договор просто так вот считаться недействительным не может, все это строго регулируется ТК,...

если вы не согласны работать на неполную раб неделю, то вам опять же организация должна была предложить в письмнной форме другую имеющ работа (что под этим подразумевается толкует сам для себя... ни где четкого толкования нет...), так вот, если же вас и другая имеющ работа не устраиватет, то вас дол...